Senior Manager Recrutement

Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale.

Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.

CDI
Paris
Ref. 2312013

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Senior Manager Recrutement pour piloter notre pôle Entreprises Engagées.

Fondé en 2020, Omeva c'est aujourd'hui une équipe à taille humaine basée à Lyon et Paris (en remote first avec présentiel 1 à 2 jours par semaine selon le souhait de chacun).
Spécialisés sur les métiers de la transition, nous intervenons sur le recrutement de fonctions supports, terrains et techniques (RSE, finance durable, climat, carbone, biodiversité, économie circulaire, énergies renouvelables, ...).

Membre du Comité de Direction, vos responsabilités sont les suivantes :

  • Définir la stratégie de développement de votre pôle en collaboration avec les associés
  • Accompagner au quotidien votre équipe (5 personnes à ce jour) dans le suivi des recrutements et de leurs démarches commerciales en veillant au développement de leurs compétences
  • Fidéliser les clients existants et en développer de nouveaux via de la prospection et du réseautage
  • Développer la notoriété de la marque par différents biais : création de contenus, participation aux évènements, tables rondes,...
  • Gérer vos propres mandats en direct (profils middle à top management) et conseiller vos clients tout au long des processus de recrutement
  • Assurer une satisfaction client maximale avec un bon équilibre entre qualité et réactivité
  • Participer aux projets traverses liés à la structuration et au développement du cabinet avec le CODIR

Profil recherché

Véritable intrapreneur.se, vous avez une expérience d'au moins 7 ans en recrutement ou en ressources humaines, avec management d'équipe et pilotage de la performance. Un intérêt fort pour le développement durable et les enjeux sociaux et environnementaux est indispensable.
Vous aimez tisser des liens humains avec vos différents interlocuteurs, apprendre et partager des bonnes pratiques permettant de construire une société plus responsable, durable et inclusive.
Positif.ve, agile et proactif.ve, vous savez travailler en mode projets et gérer vos priorités selon l'évolution des situations.

- Poste basé à Lyon ou à Paris avec déplacements fréquents -

Vous êtes convaincu.e que l'emploi est un levier déterminant dans la transition et souhaitez mettre vos compétences et vos valeurs au service du monde de demain ? Rejoignez-nous !

Omeva garantit l’égalité des chances et l’équité de traitement pour toutes & tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations.

Pour postuler à cette offre, veuillez remplir le formulaire ci-dessous.

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Votre contact Omeva

Je me tiens à votre disposition pour tout complément d'information concernant cette offre d'emploi à impact !

Aurélie Jourdon

Contribuer à la transition sociale, sociétale et environnementale & permettre à chacun.e d’être Acteur du changement par son travail

Retrouvez ici l’ensemble de nos engagements

Accélérer la transition sociale, sociétale et environnementale & permettre à chacun.e d’avoir un impact positif par son travail

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