Chargé.e de Communication Digitale
Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale.
Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.
Descriptif du poste
Nous recherchons pour le réseau CLER, association qui a pour objectif de promouvoir les énergies renouvelables, la maîtrise de l’énergie et plus largement, la transition énergétique, un.e Chargé.e de communication digitale.
Intégré·e au pôle Info-Communication et sous la responsabilité de la responsable du pôle, vos missions seront les suivantes :
Animation du site internet cler.org et des newsletters mensuelles
- Définition et animation de la stratégie de contenus du site cler.org en lien avec l’actualité et les projets de l’association et dans une logique d’optimisation du SEO (comité éditorial, rédaction, commande d’article auprès de rédacteur·rice·s, relecture, publication…)
- Élaboration des pages campagnes et des séquences digitales en lien avec l’équipe du pôle
- Rédaction et diffusion de deux newsletters mensuelles en lien avec l’équipe du pôle
- Suivi des indicateurs de performance et réalisation de bilans
- Création de posts, de contenus et de visuels en lien avec la stratégie éditoriale
- Animation quotidienne des réseaux sociaux LinkedIn, Facebook (et Instagram à venir)
- Création et alimentation d'un planning de publication de posts
- Suivi régulier des indicateurs de performance (KPI) et réalisation de bilans
- Conseils et accompagnement de l’équipe sur son usage des réseaux sociaux (compte LinkedIn personnel par exemple)
- Refonte du site cler.org et définition de sa ligne éditoriale, en lien étroit avec l’équipe du pôle et des prestataires
- Suivi de la maintenance technique et évolutive du site cler.org en lien avec les développeurs et du site mobilite-durable-inclusive.fr en lien avec l’agence
Dans un souci de transversalité, il/elle s’implique dans l’ensemble des missions du pôle, dans une logique de communication 360 °, ainsi que du réseau Cler, et participe activement à l’atteinte des objectifs de l’association.
Profil recherché
Doté·e d'une solide formation en communication, journalisme ou marketing, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine de la communication digitale. Passionné·e, créatif·ve et polyvalent·e, vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets porteurs de sens, notamment liés à la transition écologique et énergétique.
Reconnu·e pour vos excellentes capacités rédactionnelles, vous excellez dans la création de contenus engageants et de qualité, adaptés aux différentes plateformes numériques. Vous êtes à l’aise avec les réseaux sociaux, que vous maîtrisez parfaitement, et savez les utiliser pour atteindre des objectifs stratégiques.
À l’aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez notamment Office 365, Mailchimp et Canva. Vous possédez également une bonne connaissance des enjeux liés à la conception et à l’optimisation d’un site web. Votre maîtrise de WordPress, associée à des notions en référencement naturel (SEO) et en expérience utilisateur (UX), vous permet de proposer des solutions digitales efficaces et pertinentes.
Curieux·se, organisé·e et force de proposition, vous appréciez travailler en équipe tout en étant capable de gérer vos missions en autonomie. Votre sens du relationnel est un atout majeur, vous permettant de collaborer facilement avec des interlocuteurs variés.
Une expérience ou des compétences en production vidéo ainsi que la maîtrise de l'anglais constitueront des atouts supplémentaires.
- Poste basé au siège du réseau Cler au WikiVillage (Paris 20ème)
- CDD de 9 mois, contrat de 39 heures hebdomadaires et 23 jours de RTT annualisés,
- Salaire annuel brut : selon grille interne, à partir de 31K€ pour 1 à 3 ans d’expérience
- Déplacements très occasionnels en France à prévoir
Vous souhaitez vous impliquer dans une association engagée dans la transition énergétique ? Nous attendons votre candidature !
Omeva garantit l’égalité des chances et l’équité de traitement pour toutes & tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations
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Juliette Gourdin
Contribuer à la transition sociale, sociétale et environnementale & permettre à chacun.e d’être Acteur du changement par son travail